单位解决婚姻的问题,单位解决婚姻的问题有哪些

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于单位解决婚姻的问题的问题，于是小编就整理了2个相关介绍单位解决婚姻的问题的解答，让我们一起看看吧。用人单位是否能查到员工的婚姻状...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于单位解决婚姻的问题的问题，于是小编就整理了2个相关介绍单位解决婚姻的问题的解答，让我们一起看看吧。

1. 用人单位是否能查到员工的婚姻状况？
2. 老婆和他们单位领导很暧昧？

用人单位是否能查到员工的婚姻状况？

没有，婚姻状况属于个人隐私，只有自己可以查询，其他没有权利查询。

根据《婚姻登记档案管理办法》第十五条规定，以下单位和个人有权到婚姻登记机关查阅婚姻登记档案： 婚姻当事人持有合法***件，可以查阅本人的婚姻登记档案；人民法院、人民检察院、公安和安全部门为确认当事人的婚姻关系，持单位介绍信可以查阅婚姻登记档案；律师及其他诉讼代理人在诉讼过程中，持受理案件的***出具的证明材料及本人有效证件可以查阅与诉讼有关的婚姻登记档案。婚姻登记记录涉及个人隐私信息，他人和一般单位均不能查询他人婚姻登记记录。

扩展资料

劳动者的婚姻状况，不属于用人单位知情权的范围。因为它与履行劳动合同无关、与工作岗位无关，也不会影响劳动者的工作能力，对该无关事项的隐瞒，并不会使用人单位作出错误判断，进而违背真实意思表示而订立劳动合同。就业促进法第27条也明确规定：“用人单位录用女职工，不得在劳动合同中规定限制女职工结婚、生育的内容。”用人单位违反该条规定的，构成就业歧视。

参考资料来劳动合同法第8条规定，用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。这就是说，用人单位招聘劳动者时有知情权，劳动者有如实说明的义务。不过，单位行使知情权是有范围限制的，即只能是“与劳动合同直接相关”的信息。而“与劳动合同直接相关”的信息，应当是指与劳动者任职资格匹配的关键信息，一般包括：求职者的年龄、是否患有不适合相关岗位的疾病、学历、职业资格、工作经历、就业现状等。

参考资料来源：

连云港市人民政府-婚姻状况查询

参考资料来源：

凤阳县人民***-协助查询婚姻状况

参考资料来源：

最高人民检察院-用人单位能否以“隐婚”为由解除劳动合同

老婆和他们单位领导很暧昧？

从家庭长远来考虑的话，还是辞职比较合适。工作固然重要，如果家庭中总是吵吵闹闹的，日子过的也难受，保险的工作应该说还是比较好找的，就是找一个一般的保险工作，不是国企也没关系，钱多钱少没关系，夫妻天天开开心心的，比什麽都强。保留着工作，如果最后闹得离婚，那就得不偿失了。

放手你才能快乐，对方才能自由。不要只考虑自己的感受和得失。

我说的并不是让你离婚，现在的两口子本就是搭伙过日子，谁也不属于谁的私有物。你老婆和别人搞暧昧，你首先是从自己感受出发，自己不爽，所以你打老婆打他上司。再然后从自己感受出发，又想让老婆辞职，有又感觉家庭经济受损。自始至终没想过，或没问过你老婆什么想法，她的内心最真实的感受是什么，她的哪部分欲求肯定在家里是被压抑的。

我劝你内心最好别纠结，也别试图控制她人的思想和行为，那样你不仅会更累，你媳妇也会对你更疏远。即使不跟她上司有纠缠了，保不准她会遇到另一个“更懂她，更会关心她的男人”。

不要把责任都推给对方，既然你还能和你媳妇不分手，在心态上多给她自由和关心，不管犯什么错，她对家庭有付出，就不应受到你的不公正的对待，你如果在乎家庭，在乎她人，就用你的人格魅力去吸引你的媳妇，而不是道德***，还是那句话，这年头谁也不容易，谁也不属于谁的私有财产。

想和谐，想性福，想体验美好都是个人的权利，谁也不能为了谁，或者道德，或家庭就甘愿一辈子做牛做马。

你也一样，你也不要有受害者的心里，你有选择的自由，既然你选择了不离婚，选择了家庭的完整，你就要学会尝试让对方从你这里获得更多的尊敬和快乐。不要试图控制对方，越控制你的心越累，她也越会从内心远离你。

真实的婚姻比“虚***和谐”的婚姻更重要。带着内心的伤疤去探究自己内心的需求并和对方平等的交流，这样彼此才会在婚姻里感到真实和有活力。婚姻不至于变成欲望的牢笼，彼此都感到压抑和痛苦。

最后给你推荐一本书《爱自己和谁结婚都一样》，***关系是世界上最复杂的关系，这部书对治愈你内心的创伤很有帮助，建议你看一看。

到此，以上就是小编对于单位解决婚姻的问题的问题就介绍到这了，希望介绍关于单位解决婚姻的问题的2点解答对大家有用。